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中國能源新聞網訊 通訊員 李瑩 報道 2022年，汕頭華電發電有限公司緊緊圍繞工程建設年度目標，將日常監督與中心工作深度融合，多措并舉發揮監督保障作用，助力創建廉潔工程。

聚焦管理機制，創新監督方法。有效運用“一冊三觀七清單”管理機制，即業務監督清單手冊對照91項業務流程開展1278次監督；三色預警觀測機制，對相關部門亮紅燈9次，橙燈38次，反饋存在問題51項；梳理黨委黨風廉政建設重點工作清單、“三清”企業創建重點任務清單，加強對“一把手”和領導班子監督的工作任務清單、黨風廉政建設“一崗雙責”責任分解等清單。同時結合2020—2022年黨建綜合查評、巡視巡察、全過程跟蹤審計的113項典型案例，制作《案例匯編》，增強員工風險防控意識。

聚焦中心工作，突出重點監督。強化紀律保障，在全力配合推進工程建設的同時，壓緊壓實作風建設，落實對黨委、黨委書記、班子其他成員的監督，定期開展監督約談。深化節日期間廉潔自律工作，與8家參建單位共商、共建廉潔工程，結合設備招標，對20名供應商進行電話回訪。開展新能源合規、安全會議精神落實等專項監督，進行談話提醒3人次。落實中央八項規定精神，紀委書記廉潔約談10名重點崗位人員。加強各部門節日期間“四風”問題檢查，一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”。

聚焦活動載體，深化廉潔教育。扎實開展“五個一”常態化廉潔教育，觀看警示教育片《小崗位大貪腐》5場次168人次，做到教育全覆蓋；舉辦首屆“講家風故事”“清廉小故事”播音比賽、“廉潔小故事”征文、“清廉格言”與廉潔書畫征集活動，召開警示教育大會暨廉潔從業專題黨課活動。結合《違反中央八項規定精神問題典型案例釋讀》《中央企業靠企吃企案件警示錄》，以案釋紀、以案說法、增強職工廉潔意識。

責任編輯：周小博　 投稿郵箱：網上投稿

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